Tule mukaan rakentamaan tulevaisuuden vammaispalveluita. Haemme nyt yksikönjohtajaa Porslahden Validia-taloon.

Nykyinen yksikönjohtaja siirtyy organisaation sisällä uusiin tehtäviin, joten haemme yksikölle uutta esihenkilöä jatkamaan ja kehittämään jo hyvällä pohjalla olevaa toimintaa.

Yksikönjohtajana vastaat yksikön toiminnan, henkilöstön, laadun ja talouden johtamisesta. Huolehdit toiminnan sujuvuudesta, palvelun laadusta sekä siitä, että toiminta täyttää sille asetetut vaatimukset. Johdat yksikköä määrätietoisesti kohti yhteisiä tavoitteita ja varmistat henkilöstölle hyvät edellytykset onnistua työssään.

Porslahden Validia-talo on 27-paikkainen ympärivuorokautisen palveluasumisen yksikkö. Asiakkaamme ovat vammaisia, vammautuneita ja neurologisia sairauksia sairastavia henkilöitä. Meille on tärkeää mahdollistaa heille omannäköinen, laadukas ja turvallinen arki.

Mitä toivomme sinulta?

• sosiaali- ja terveysalan AMK-tutkintoa ja johtamiskoulutusta

• kokemusta esihenkilötyöstä

• kokemusta sosiaali- ja terveyspalveluiden johtamisesta

Arvostamme erityisesti sairaanhoitajan taustaa ja aiempaa kokemusta johtamistehtävistä. Sinulla on kokemusta ihmisten johtamisesta ja kykyä rakentaa työyhteisöön luottamusta sekä yhteistä tekemisen kulttuuria. Johdat määrätietoisesti, teet päätöksiä rohkeasti ja saat ihmiset sitoutumaan yhteisiin tavoitteisiin. Johtamistyyliltäsi olet osallistava, johdonmukainen ja helposti lähestyttävä, ja haluat olla aidosti läsnä henkilöstön sekä asiakkaiden arjessa.

Miksi meille?

• tukenasi on kokenut esihenkilöverkosto ja asiantuntijaorganisaatio

• käytössäsi on kattava perehdytys sekä esihenkilöiden coaching

• teemme aidosti yhdessä ja jaamme osaamista yksiköiden välillä

Meillä sinulla on myös mahdollisuus ammatilliseen kasvuun ja jatkuvaan kehittymiseen osana osaavaa ja kehittyvää organisaatiota. Lisäksi tarjoamme kattavat työsuhde-edut, kuten Epassi-edut (kulttuuri, liikunta ja työmatkat) sekä vapaa-ajan tapaturmavakuutuksen.

Hae mukaan

Hakuaikaa on 27.9.2026 asti. Liitä hakemukseesi ajantasainen CV ja palkkatoiveesi. Hakulomakkeeseen sisältyy myös ennakkokysymyksiä ja videohakemus, jonka avulla pääset kertomaan itsestäsi.

Ensimmäiset haastattelut pidetään 1.10., joten varaathan päivän jo kalenteriisi. Hakuprosessin loppuvaiheessa käytämme Refapp-sovellusta suositusten tarkistamiseen sekä toteutamme soveltuvuusarvioinnin. Tehtävään valitun tulee esittää vammaisten henkilöiden kanssa työskenteleviltä vaadittava rikosrekisteriote.

Lisätietoja tehtävästä antaa aluepäällikkö Pia Kajava, puhelimitse soittoaikoina 16.9 klo 12.30-13.30 ja 23.9. klo 12.30–13.30 , puh. 044 765 1452 tai sähköpostitse pia.kajava@validia.fi. Rekrytointiprosessiin liittyvissä kysymyksissä voit olla yhteydessä rekrytointiin rekry@validia.fi tai 044 765 0813

Validia tuottaa valtakunnallisesti lastensuojelu- ja perhepalveluita sekä asumispalveluita, henkilökohtaista apua, päivätoimintaa ja kuntoutuspalveluita fyysisesti vammaisille, kehitysvammaisille ja muille toimintaesteisille henkilöille. Yhtiö työllistää lähes 3000 sosiaali- ja terveydenhuollon ammattilaista ympäri Suomea. Validia on osa Pohjoismaiden johtavaa hoiva-alan yhtiötä, Ambea-konsernia. Olemme savuton työpaikka.

Tutustu lisää: validia.fi ja ambea.com.